自分の事が改めてよく理解できました。

1.今回の【働き方カスタマイズセミナー】にどんな課題や期待をもってお越しいただいたのですか。
テーマに興味を持ったため。

2.今回の【働き方カスタマイズセミナー】で得た気づきは何ですか。
自分の事が改めてよく理解できました。

3.今回の【働き方カスタマイズセミナー】で良かった点、悪かった点についてお書きください。
良かった点：アットホームな感じでよかったです。
悪かった点：なし
改善要望：なし

4.今後、どのようなセミナーがあれば参加したいですか？
社員・管理職研修に使えそうなもの

他者を知る新しい方法を知れました。

1.今回の【働き方カスタマイズセミナー】にどんな課題や期待をもってお越しいただいたのですか。
自分を統計的に理解することで、学生との接し方のヒントが掴めればと思い参加させていただきました。

2.今回の【働き方カスタマイズセミナー】で得た気づきは何ですか。
マイペースな自分には気づいてはいたのですが、自分以外の人との接し方で、
3分類の特徴を捕えることで、話がスムーズに進められるのではないかと思いました。

3.今回の【働き方カスタマイズセミナー】で良かった点、悪かった点についてお書きください。
良かった点：他者を知る新しい方法を知れたので、使わせていただきます。
悪かった点：なし
改善要望：なし

4.今後、どのようなセミナーがあれば参加したいですか？
何でもいい

5.今後、あなたがセミナーを開催したいと思いますか？
紹介はできます。

相手の良さを引き出してあげる人になります。

1.今回の【働き方カスタマイズセミナー】にどんな課題や期待をもってお越しいただいたのですか。
自分分析

2.今回の【働き方カスタマイズセミナー】で得た気づきは何ですか。
自分の本質に笑えた。
仲間に対して気づかいができると思います。相手の良さを引き出してあげる人になります。


3.今回の【働き方カスタマイズセミナー】で良かった点、悪かった点についてお書きください。
良かった点：違いが素晴らしいと思えた。リズムのサイクル(人生の流れ、運気)
悪かった点：なし
改善要望：なし

自分の思考だけでなく、他のタイプの人の特徴も知ることができました。

1.今回の【働き方カスタマイズセミナー】にどんな課題や期待をもってお越しいただいたのですか。
自分のタイプを知ることができたらと思って来ました。

2.今回の【働き方カスタマイズセミナー】で得た気づきは何ですか。
自分の思考だけでなく、他のタイプの人の特徴も知ることができましたので、
色々な場面で試してみたいと思います。


3.今回の【働き方カスタマイズセミナー】で良かった点、悪かった点についてお書きください。
良かった点：分析シートがわかりやすかったです。
悪かった点：なし
改善要望：なし

タイプ別の攻め方を得ることができました。

1.今回の【働き方カスタマイズセミナー】にどんな課題や期待をもってお越しいただいたのですか。
自分を知ったうえで、社員にどう接するか。

2.今回の【働き方カスタマイズセミナー】で得た気づきは何ですか。
タイプ別の攻め方。


3.今回の【働き方カスタマイズセミナー】で良かった点、悪かった点についてお書きください。
良かった点：タイプ別の攻め方、生年月日からタイプを知れること。
悪かった点：項目によってタイプが実際に合わないことも…？
改善要望：なし

4.今後、どのようなセミナーがあれば参加したいですか？
ISD入門編の次段階

5.今後、あなたがセミナーを開催したいと思いますか？
省エネ建設についてまとまれば…

自分を知って、人を知っていくと対人関係にストレスを感じにくくなるのかなぁと思いました。

1.今回の【働き方カスタマイズセミナー】にどんな課題や期待をもってお越しいただいたのですか。
自己分析

2.今回の【働き方カスタマイズセミナー】で得た気づきは何ですか。
自分を知って、人を知っていくと対人関係にストレスを感じにくくなるのかなぁと思った。


3.今回の【働き方カスタマイズセミナー】で良かった点、悪かった点についてお書きください。
良かった点：3分類はなるほどと思った。
悪かった点：
改善要望：なし

4.今後、どのようなセミナーがあれば参加したいですか？
はい

人間をカテゴライズすることで、コミュニケーションに迷いが生じなくなることに改めて気づけました。

1.今回の【働き方カスタマイズセミナー】にどんな課題や期待をもってお越しいただいたのですか。
20代の頃、習ったことのある個性心理学を改めて勉強し直す、いい機会になると期待して参加しました。

2.今回の【働き方カスタマイズセミナー】で得た気づきは何ですか。
部下とのコミュニケーションで悩んでいるタイミングでしたので、
関わり方を考える必要性を感じました。


3.今回の【働き方カスタマイズセミナー】で良かった点、悪かった点についてお書きください。
良かった点：人間をカテゴライズすることで、コミュニケーションに迷いが生じなくなることに改めて気づけました。
悪かった点：なし
改善要望：引き続き期待しております。

4.今後、どのようなセミナーがあれば参加したいですか？
ヒト、モノ、カネにまつわるセミナーで勉強できる内容が希望です。

5.今後、あなたがセミナーを開催したいと思いますか？
ニーズがあれば講師をさせてください。
「カネ」についてのセミナーが開催可能です。